Le 1er octobre, la Banque de France a accueilli à Paris la première édition de « Choose Outre-mer », un rendez-vous voulu par la ministre des Outre-mer Naïma Moutchou pour réunir entreprises, investisseurs et talents ultramarins. En parallèle, France Travail et l’Apec ont organisé le tout premier job dating national dédié aux Outre-mer, en simultané en Guadeloupe, en Martinique, en Guyane, à La Réunion et à Mayotte. Une trentaine d’entreprises ultramarines y recrutaient, notamment sur des postes de cadres et des métiers en tension. Selon le ministère, les espaces de recrutement ont connu une forte affluence.
Une convention de trois ans pour rapprocher offres et compétences
La journée a aussi été marquée par la signature d’une convention de trois ans entre le ministère des Outre-mer et France Travail. Elle doit permettre de mieux faire correspondre les besoins des entreprises aux compétences disponibles, de rendre plus visibles les offres d’emploi et de formation, et de faciliter le retour des ultramarins qui souhaitent revenir travailler sur leur territoire. Un message clair adressé à la diaspora : des postes qualifiés existent au pays.